院黨委：

       為深入貫徹落實科學發(fā)展觀及貫徹落實黨的十七大、十七屆四中全會精神，根據(jù)院黨委關于進一步深入開展“四好”領導班子創(chuàng)建活動的實施意見，現(xiàn)將我公司的“四好”領導班子創(chuàng)建活動方案報告如下：

以院黨［2006］05號文件，中共中國農(nóng)機院黨委“關于開展‘四好’領導班子創(chuàng)建活動的實施方案為主線，結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營的實際情況，做好以下幾個方面的工作。

       一、公司成立由總經(jīng)理段京云同志牽頭、黨支部書記、副總經(jīng)理及各事業(yè)部一把手組成創(chuàng)建活動領導小組，負責組織實施公司的“四好”班子創(chuàng)建活動。

       二、公司“四好”班子創(chuàng)建工作在公司黨政領導班子一級范圍內(nèi)進行。

       三、創(chuàng)建“四好”領導班子活動的目標要求

要通過開展“四好”領導班子創(chuàng)建活動，使公司領導班子達到以下四個方面的目標要求：

        1、政治素質(zhì)好。就是領導班子成員有堅定的馬克思主義理想信念和較高的政治理論素養(yǎng)，保持良好的精神狀態(tài)，認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)，堅持把“三個代表”重要思想貫徹落實在實際工作中，忠于職守，勤勉盡責，有強烈的搞好本企業(yè)的事業(yè)心和責任感。

        2、經(jīng)營業(yè)績好。就是領導班子和領導成員樹立科學發(fā)展觀和正確業(yè)績觀，企業(yè)改革發(fā)展思路清晰，戰(zhàn)略目標明確；經(jīng)營決策機制、經(jīng)營管理制度健全，具有較強的駕馭企業(yè)能力企業(yè)經(jīng)營成交顯著，經(jīng)濟效益連年提高，企業(yè)核心競爭力不斷增強，確保國有資產(chǎn)保值增值；無重大決策失誤，無重大安全、質(zhì)量責任事故。

        3、團結(jié)協(xié)作好。就是認真貫徹執(zhí)行民主集中制原則，堅持集體領導、分工負責，互相支持、積極配合，班子整體活力強，注重制度建設，堅持依法治企，推行民主決策和科學管理，科研生產(chǎn)經(jīng)營等重大決策、重大項目安排、大額資金運作事項及重要人事任免堅持集體討論決定；班子主要負責人民主意識強，善于集中班子成員的智慧，能夠充分發(fā)揮班子成員的作用；班子民主生活會制度堅持好，生活會質(zhì)量高；領導班子團結(jié)和諧，創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力強，整體功能得到有效發(fā)揮。

        4、作風形象好。就是樹立社會主義榮辱觀和正確的世界觀、人生觀、價值觀，要以實際行動落實胡錦濤同志關于“八榮八恥”的重要論述，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，堅持黨的根本宗旨，全心全意依靠職工群眾辦企業(yè)；求真務實、講求實效，誠信經(jīng)營，不弄虛作假、急功近利；忠于職守，勤勉盡責，艱苦奮斗、勤儉辦企；廉潔從業(yè)、嚴于律己，班子成員無違法違紀現(xiàn)象；以人為本、關心職工，職工群眾滿意度高。

       四、創(chuàng)建“四好”領導班子的主要措施

        1、堅持政治理論和業(yè)務學習制度，爭做學習型企業(yè)領跑者。要把“三個代表”重要思想學透弄懂，不斷增強領導班子成員的政治意識、大局意識。每月至少學習一次，不斷豐富學習內(nèi)容，提高學習質(zhì)量和管理水平。安排公司管理人員參加營銷策略的學習班，開闊思路，有利于工作。公司正處在實現(xiàn)跨越發(fā)展的重要時期，抓好新的生產(chǎn)基地建設是工作的重中之重。隨著公司的經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整轉(zhuǎn)型，以維修為主的業(yè)務向攤鋪機制造及液壓系統(tǒng)集成的轉(zhuǎn)型，需要更加努力地抓好團隊建設和企業(yè)文化建設，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

        2、堅持“黨管干部和黨管人才”原則，選拔和配備好各業(yè)務部門的領導班子及營銷技術(shù)骨干、生產(chǎn)技術(shù)工人隊伍，提高公司各類人員的業(yè)務技能及思想素質(zhì)，建設成一支能打硬仗的隊伍。

        3、堅持民主集中原則，不斷增強領導班子的團結(jié)和活力。領導干部要自覺接受黨組織、黨員的幫助和教育，力戒獨斷專行，增強民主意識，發(fā)揮集體領導的作用。公司的投資等重大決策要按照公司的決策程序進行，每年的公司運行情況要向股東大會報告，自覺接受群眾監(jiān)督，發(fā)揮職工代表作7528。

        4、以科學發(fā)展觀和正確業(yè)績觀指導工作，確保公司的持續(xù)發(fā)展。

堅持發(fā)展為首要任務的思想，依法經(jīng)營，精細管理，強化企業(yè)管理，提高戰(zhàn)略決策的能力和水平，做到科學決策、民主決策和依法決策，堅決防止憑經(jīng)驗的做法；正確處理當前利益與長遠利益、局部利益和全局利益之間的關系，根據(jù)形勢的發(fā)展，科學合理地修訂公司的發(fā)展戰(zhàn)略和目標；加強市場調(diào)查研究，掌握和運用市場規(guī)律，不斷提高駕馭市場的能力，齊心協(xié)力實現(xiàn)院下達的考核目標，實現(xiàn)國有資產(chǎn)的保值增值。

        5、樹立務實清廉形象，改進領導班子作風。

密切聯(lián)系群眾，做好新形勢下的群眾工作，認真貫徹《工會法》、《勞動法》，依法保障和維護職工的合法權(quán)益；堅持領導人員工作聯(lián)系點制度，幫助基層解決實際問題；深入抓好“八榮八恥”教育、黨風廉政教育、領導人員廉潔自律等工作，全面落實黨風廉政建設責任制；在領導人員中深入開展以“勤勉清廉，正人正己”為主題的黨風廉政宣傳教育活動，引導各級領導人員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀；通過公司網(wǎng)站大力宣傳先進事跡，弘揚正氣；認真學習和貫徹執(zhí)行《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)規(guī)定（試行）》，增強領導班子凝聚力；切實執(zhí)行好集體領導和個人分工負責、情況通報和個人重大事項報告制度，加強對領導人員行使權(quán)力的監(jiān)督，特別是加強對各級一把手的監(jiān)督；嚴肅查處違紀違法案件，教育警示領導人員遵紀守法；繼續(xù)推行黨風廉政建設責任制，進一步形成黨風廉政建設各負其現(xiàn)、齊抓共管、一級抓一級的局面；著力解決領導人員思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面的突出問題，始終保持領導人員的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。

       五、時間安排

       1、學習準備（7月底前）。學習“三個代表”重要思想，國有企業(yè)領導班子思想政治建設座談會精神。

       2、全面實施（8月-12月底）。領導班子對照“四好”目標找差距，結(jié)合職工提出的意見和建議，認真開展批評與自我批評，深刻剖析和查找領導班子和領導人員在思想、工作、作風及廉潔自律方面存在的問題，提出整改意見和建議，爭取在3年內(nèi)達標。

附：公司黨支部開展爭創(chuàng)“四強”黨組織 爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動實施方案

北京天順長城液壓科技有限公司黨支部

開展爭創(chuàng)“四強”黨組織 爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員

活動實施方案

院黨委：

       根據(jù)院黨委‘開展爭創(chuàng)“四強”黨組織，爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動實施方案’的要求，為深入貫切落實黨的十七大和十七屆四中全會精神，以改革創(chuàng)新精神推動黨建工作，鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，增強公司黨支部在2010年生產(chǎn)經(jīng)營目標和各項重點工作任務的實施過程中發(fā)揮創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力作用，為確保我公司黨支部爭創(chuàng)以“政治引領力強，推動發(fā)展力強，改革創(chuàng)新力強，凝聚保障力強”為主要內(nèi)容的“四強”黨組織，爭做以“政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)、群眾評價優(yōu)”為主要內(nèi)容的“四優(yōu)”共產(chǎn)黨活動順利實施，結(jié)合我公司的實際情況，制定如下實施方案：

        一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫切落實科學發(fā)展觀，更好地發(fā)揮企業(yè)黨組織在推進企業(yè)發(fā)展中的政治核心作用，把黨的思想政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的創(chuàng)新優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢和平衡持續(xù)發(fā)展優(yōu)勢。

       二、爭創(chuàng)“四強”黨支部的目標要求

        1、政治引領力強。認真宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和上級黨組織的指示、決議，堅持用中國特色社會主義理論體系武裝黨員、教育職工，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，保證監(jiān)督黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)在本單位得到認真貫徹執(zhí)行，團結(jié)帶領廣大黨員、職工努力完成承擔的各項任務。

        2、推動發(fā)展力強。緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局和本單位中心工作，積極拓展發(fā)展思路，提出意見建議，發(fā)動黨員、職工在破解生產(chǎn)經(jīng)營難題、完成急難險重任務、落實生產(chǎn)經(jīng)營工作中充分發(fā)揮作用，促進企業(yè)科學發(fā)展。

        3、改革創(chuàng)新力強。積極創(chuàng)新黨建工作方式方法，豐富黨組織活動載體，有效調(diào)動廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性、以黨建創(chuàng)新促進企業(yè)管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新，增強企業(yè)核心競爭力。

        4、凝聚保障力強。大力加強黨員隊伍、職工隊伍建設，為企業(yè)科學發(fā)展提供組織和人才保證。黨組織班子健全，機制完善，工作成效突出。堅持以人為本，有效開展思想政治工作，保障職工合法益，團結(jié)凝聚群眾，促進企業(yè)和諧穩(wěn)定。

       三、黨員爭做“四優(yōu)“共產(chǎn)黨員的目標要求

       1、政治素質(zhì)優(yōu)。加強政治學習，堅定理想信念，增強黨員意識，執(zhí)行黨的決定，遵守黨的紀律，踐行科學發(fā)展觀，講黨性、重品行、作表率。

       2、崗位技能優(yōu)。積極學習市場經(jīng)濟、現(xiàn)代科技、經(jīng)營管理、法律法規(guī)等知識，刻苦鉆石業(yè)務，熟練掌握崗位技能，不斷提高能力素質(zhì)，成為促進企業(yè)科學發(fā)展的骨干力量。

       3、工作業(yè)績優(yōu)。愛崗敬業(yè)，勤奮工作，勇挑重擔，帶領群眾攻堅克難，創(chuàng)優(yōu)良業(yè)績，成為生產(chǎn)經(jīng)營的能手、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的模范、提高效益的標兵。

       4、群眾評價優(yōu)。立足本職，甘于奉獻，廉潔從業(yè)，踐行社會主義榮辱觀，樹立良好形象。牢記黨的宗旨，聯(lián)系服務群眾，聽取和反映職工群眾意見，幫助解決實際困難。

       四、活動內(nèi)容

        1、活動主題

        以“同心同結(jié)思跨躍，四強四優(yōu)促發(fā)展“為活動主題，圍繞主題開展相關工作。旨在通過黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認識、統(tǒng)一行動，營造人人思進取，人人思發(fā)展，人人思跨躍的良好氛圍；通過一系列的工作措施和手段，在公司新的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型期，積極發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員的先鋒模范作用，并帶動全公司職工同心協(xié)力，共同效力于公司的跨躍發(fā)展大計，把公司建設成工程機械及液壓系統(tǒng)領域內(nèi)的優(yōu)良企業(yè)。

    2、活動載體

         按照爭創(chuàng)“四強、四優(yōu)”活動要求及院黨委的安排，以院“六好”黨支部創(chuàng)建和十佳黨員評選為活動載體，落實“六好”創(chuàng)“四強”，爭當“十佳”做“四優(yōu)”。以“六好”黨支部和“十佳”黨員作為院先進黨組織和優(yōu)秀黨員的具體條件和標準，將作為院“四強”黨組織和“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的先決條件。要做到“支部班子建設好、學習教育開展好、制度規(guī)定執(zhí)行好、團隊和諧風氣好、生產(chǎn)經(jīng)營促進好、黨員作用發(fā)揮好”，力爭實現(xiàn)“政治引領力強、推動發(fā)展力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強”的爭創(chuàng)目標。黨員要努力做到“信念堅定、開拓創(chuàng)新、業(yè)績突出、聯(lián)系群眾、廉潔自律”，力爭做一名“政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)、群眾評價優(yōu)”的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

       3、實施步驟

     （1）宣傳動員，制定方案（2010年9月前）

召開支部黨員大會及中層干部會議，傳達院黨委關于開展爭創(chuàng)“四強”黨組織，爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動實施方案及公司黨支部的創(chuàng)建活動實施方案。使支部全體黨員和干部領會黨的十七屆四中全會和國有企業(yè)黨建工作會議精神，黨員和干部要積極參與到爭創(chuàng)活動中來。

     （2）以科學發(fā)展觀為引領，參與制定公司2010年及今后幾年的發(fā)展規(guī)劃，保持企業(yè)平衡持續(xù)發(fā)展。（2010年9月～2011年12月）

     （3）公司今年面臨順義工業(yè)園區(qū)的建設與搬遷工作，號召全體黨員和干部在園區(qū)生產(chǎn)基地建設過程中貢獻自己的一份力量，把產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設成實現(xiàn)跨躍發(fā)展的航空母艦。（2010年7月～2011年6月）

     （4）自查自建，全面推進。召開專題組織生活會，對爭創(chuàng)“四強、四優(yōu)”活動開展情況進行講評，黨員對參加活動情況進行陳述，其他黨員進行評議，邀請職工代表旁聽和參與評議，充分聽取群眾意見。講評結(jié)果上報院黨委。（2010年12月底前）

     （5）對爭創(chuàng)活動及整改情況進行自查并向院黨委匯報。（2010年12月底前）

     （6）迎接院黨委的考核。（2011年7月1日前）

     （7）利用公司網(wǎng)站及《天順時代》刊物宣傳開展“四強、四優(yōu)”活動，表彰在創(chuàng)建活動中優(yōu)秀黨員和員工。（2011年1月底前）

     （8）大力加強科技研發(fā)、技術(shù)服務、商務營銷、生產(chǎn)技能及輔助和經(jīng)營管理五支人才隊伍及團隊建設，建立培訓與考核機制，實施人才強企戰(zhàn)略，引進經(jīng)營技術(shù)人才，適應公司的跨躍發(fā)展的需要。（2011年12月底前）

                                                                                                                                                                                                          北京天順長城液壓科技有限公司

                                                  2010年7月12日